Seminarbeschreibung

 

 

Buchungsnr: AB01

 

In Führung gehen

Auszubildende erfolgreich führen und anleiten in neuen Arbeitswelten

 

Das Führen von Auszubildenden ist eines der anspruchvollsten Themen in Unternehmen, denn Sie haben es hier mit individuellen Personen zu tun, die in Ihrer Entwicklung begleitet werden müssen. Wer es schafft, andere zum Lernen zu motivieren oder für die Übernahme von Aufgaben gewinnt, erarbeitet sich Anerkennung und Respekt als Ausbilder.

In diesem Training werden Ihnen die wichtigsten Techniken und Führungsgrundlagen praxisnah vermittelt, die Ihnen zu einem zeitgemäßen, sicheren und authentischen Führungsstil verhelfen. Erlernen Sie unterschiedliche Handlungsmöglichkeiten für einen souveränen Umgang auch mit schwierigen und konfliktreichen Situationen in Führungspositionen. Dabei ist Kommunikation der Grundstein, um Ihre Auszubildenden wirklich zu verstehen und auch von ihnen verstanden zu werden.

 

Inhalte

 

Führungsaufgaben

• Neue Erwartungen an den Ausbilder

• Achtsam und authentisch bleiben

• Wahrnehmung und ihre Tücken

• Professionelle Bewertung

 

Gesprächsführung

• Wertschätzende Sprache

• Grundlagen der Frageformulierung

• Die G-V-Z Fragetechnik – Wer fragt, der führt

• Fragen zu typischen Ausbildungssituationen

 

 Motivation

• Ziele SMART beschreiben

• Feedback: Klar – Konkret – Konstruktiv

• Die goldenen Regeln der Gesprächsführung

• Wertschätzung in der Kommunikation

 

Zielgruppen

Ausbilder/Innen und Mitarbeiter/Innen, die in der Ausbildung tätig sind.

 

Methoden

      Interaktiver Vortrag, Handouts, Einzel- und Gruppenübungen, „Live Gespräche“, Kartenabfrage zur 

      Themenbearbeitung, Think-Pair-Share Methode, Checklisten, Impulskarten, Selbstreflexion,

      Erfahrungsaustausch, Kurzvideos

 

Dauer

1 Tag